6 apps de Google para mejorar la Productividad Diaria



¿Intenta ser más productivo? Estas app de Google le ayudarán mejorar su productividad personal y laboral.



¿Quiere ser más productivo? Pero con todas las aplicaciones que tiene en su smartphone termina procrastinando y perdiendo el tiempo.


Entonces, las siguientes apps de Google podrían serle de mucha utilidad para organizar, gestionar su tiempo y ser más eficaz, y de esta manera poder cumplir con los numerosos compromisos y obligaciones diarias, tanto en el trabajo como en su vida personal.

1. GOOGLE KEEP 

Es una app desarrollada por Google Inc. lanzada el 20 de marzo de 2013 y que permite organizar la información personal a través del archivo de notas. Además, es un reemplazo del servicio Google Notebook, y está disponible en Google Play para los dispositivos con sistema operativo Android, y en Google Drive como aplicativo web.

Google Keep


2. GOOGLE CALENDAR

Es una agenda y calendario electrónico desarrollado por Google. Con esta herramienta puede sincronizar los contactos de Gmail para invitarlos y compartir eventos. Para utilizarlo no necesitas tener una cuenta de Gmail, pero si contar con Google Account para poder disponer del software.
Google calendario

3. GOOGLE DRIVE

Cada usuario cuenta con 15 GB de espacio gratuito, que comparte conGmail, Google Fotos, entre otras herramientas, aunque también puede conseguir más espacio mediante una suscripción mensual.
Google Drive



Es una herramienta de supervisión de contenidos, que automáticamente notifica al usuario cuando el nuevo contenido de las noticias, web, blogs, vídeo coincide con los términos de búsqueda seleccionados y guardados por este servicio de Google.

Google alerts


5. GMAIL

Es un servicio de correo electrónico gratuito lanzado el 15 de abril de 2004, que junto a con Google Calendar, Google Docs (ahora integrado en Google Drive), Hangouts y Google Buzz (cerrado), dejaron su calidad de Beta y pasaron a ser considerados productos finalizados.

Características

- Ofrece una capacidad de almacenamiento de 15 GB, que se comparte con Drive, Google+ y Gmail. 
- La interfaz de Gmail está disponible ya en cuarenta idiomas, incluyendo el español (de España y Latinoamérica) y catalán. 
- El tamaño máximo de cada mensaje (texto y archivos adjuntos) es de 25 MB.
- Gmail está disponible para dispositivos móviles, aunque Gmail mobile no presenta todas las características del servicio tradicional. 
- Soporta los navegadores Internet Explorer, Mozilla Firefox, Safari, K-Meleon, Opera, Google Chrome, con soporte parcial para el navegador AOL y Konqueror.


Gmail

6. GOOGLE NOW




Google Now reconoce acciones repetidas que un usuario realiza en el dispositivo para mostrar información más relevante al usuario a manera de "tarjetas" (Foto: Google)

Google Now es un asistente personal inteligente desarrollado por Google que está disponible dentro de la aplicación para móviles de Google Search para los sistemas operativos Android. Su principal función es responder preguntas, hacer recomendaciones y realizar acciones mediante.



Autor:Diario Gestión






Comentarios

Publicar un comentario

Entradas más populares de este blog

Cómo Ser Más Productivo • El Principio de Pareto • La Regla del 80/20

Imagen
EL PRINCIPIO DE PARETO: Es utilizado en varios aspectos de la vida por su simpleza. Su creador, Wilfredo Pareto, fue un pensador italiano que estudió la distribución de la tierra entre la población llegando a la conclusión que el 20% de la gente poseía el 80% de las tierras.  La importancia de la Ley de Pareto; para aumentar la productividad radica en entender cómo el 20% de nuestras actividades ocupan el 80% de nuestro tiempo, o cómo el 20% de nuestros esfuerzos nos devuelven un 80% de nuestros resultados. Asimismo vemos que en el mundo de los negocios, los administradores han notado que el 20% de sus vendedores son responsables del 80% de sus ventas, así mismo que el 20% de sus empleados producen el 80% del valor. Este principio es clave en las organizaciones para incrementar la productividad y la efectividad en sus funciones. Este principio nos ayuda hacernos preguntas que normalmente no nos hacemos, nos ayuda a observar y analizar nuestro comportamie...
Leer más

Estrategias para aumentar la Productividad Laboral

Imagen
Hoy en día las empresas buscan obtener estrategias para lograr el desarrollo de la productividad por parte de su empleados asimismo podemos encontrar algunas estrategias que pueden aplicar: Conseguir una armonía entre la persona y su puesto de trabajo es lo ideal para aumentar la productividad laboral de un empleado. La variedad, identidad, significado y autonomía en el trabajo son factores valiosos para el trabajador e influyen en su satisfacción que es lo más importante para que una persona sea productiva. Reconocer las diferencias individuales del personal Realizar una buena selección de personal para que exista un equilibrio entre las personas y el puesto que desempeñan Establecer objetivos específicos a cada empleado que sean realizables por aquellos empleados que las deben llevar a cabo Personalizar las recompensas tomando en cuenta el rendimiento y las características individuales de los trabajadores Vincular los incentivos al rendimiento para refo...
Leer más

Cómo calcular la Productividad Laboral

Imagen
Una medición de la productividad en sentido amplio requiere cuantificar, por un lado, el volumen de producto o servicios generado y por el otro, la magnitud de los bienes y factores que se combinan para producirlo: trabajo, capital físico y capital humano. Uno de los factores más importantes y decisivos en el desarrollo de una empresa es el aumento de la productividad laboral ya que incide directamente en la rentabilidad y viabilidad del negocio, por ello es vital conocer y monitorizar sus indicadores. La productividad laboral es la medida por hora de trabajo generado por cada empleado de una empresa u organización y no debe permanecer estática sino su tendencia debe ser siempre a aumentar. Para calcular la productividad laboral lo primero que deberemos decidir son las unidades de medida que queremos conocer. Se puede basar la medición en lo ingresos obtenidos, en el número de productos finales generado. El tiempo a medir también es importante pues se pueden realiz...
Leer más